#Transformation

Carve-out IT : les décisions à prendre avant que le calendrier juridique ne commande tout

Posted by guy de lussigny on juillet 29, 2026 | Featured | No Comments

Carve-out IT : rendre visibles les dépendances, gouverner les services transitoires et prouver le fonctionnement du jour de séparation. … Read More

Tags: #DSI, #GouvernanceIT, #ManagementDeTransition, #Transformation

Climat des affaires : le bon moment pour transformer sans s’emballer

Posted by guy de lussigny on juillet 25, 2026 | Featured | No Comments

Le climat des affaires s’améliore, mais tous les secteurs ne repartent pas au même rythme. Voici comment transformer cette fenêtre en décisions exécutables. … Read More

Tags: #Leadership, #Management, #ManagementDeTransition, #Transformation

L’IA générative va-t-elle remplacer les managers de transition ?

Posted by Guy de Lussigny on juillet 7, 2026 | Featured

L’intelligence artificielle générative ne va pas faire disparaître le management de transition. Elle pourrait même contribuer à développer ce marché, tant les entreprises auront besoin de dirigeants capables de conduire des transformations rapides, de réorganiser les activités et de remettre … Read More

Tags: #Compétences, #ConduiteDuChangement, #DirigeantDeTransition, #DSIdetransition, #FutureOfWork, #gouvernance, #IAgénérative, #Innovation, #IntelligenceArtificielle, #Leadership, #Management, #ManagementDeTransition, #Transformation, #TransformationNumérique

Le management brutal est-il devenu la nouvelle norme ?

Posted by Guy de Lussigny on juin 17, 2026 | Featured

Quand la performance devient pression permanente, le management brutal ne transforme plus l’entreprise : il épuise les équipes, détruit la confiance et masque les vraies causes de l’échec. … Read More

Tags: #Arbitrage, #BudgetIT, #BurnOut, #Changement, #CIO, #ConduiteDuChangement, #Confiance, #CTO, #cultureentreprise, #DetteTechnique, #DSI, #Engagement, #entreprise, #gouvernance, #ITLeadership, #Leadership, #Management, #ManagementBrutal, #ManagementDeTransition, #Organisation, #Performance, #QualitéDeVieAuTravail, #Responsabilité, #ressourceshumaines, #Stratégie, #Transformation, #TransformationDigitale

La DSI crée de la valeur, elle ne se limite pas à un coût

Posted by Guy de Lussigny on juin 16, 2026 | Featured

On demande souvent combien coûte la DSI.

On demande plus rarement combien de valeur elle permet de créer.

Pourtant, dans une entreprise moderne, le système d’information conditionne directement la capacité à vendre, produire, facturer, piloter, sécuriser, automatiser et transformer.

Une DSI bien pilotée n’est pas un centre de coûts.

C’est un levier de performance, de résilience et de création de valeur. … Read More

Tags: #Automatisation, #CIO, #Cloud, #ContinuitéDactivité, #CréationDeValeur, #CRM, #CTO, #Cybersécurité, #Data, #DirectionDesSystèmesDInformation, #DSI, #entreprise, #ERP, #ExpérienceClient, #GouvernanceIT, #IA, #Innovation, #ITLeadership, #Leadership, #ManagementDeTransition, #Performance, #performanceopérationnelle, #pilotage, #Résilience, #StratégieIT, #SystèmeDInformation, #Transformation, #TransformationDigitale, #ValeurBusiness

Les entreprises plantent la mise en route de leurs ERP parce qu’elles croient souvent qu’elles déploient un logiciel, alors qu’elles changent en réalité le système nerveux de l’entreprise.

Posted by Guy de Lussigny on juin 12, 2026 | Featured

Un ERP ne plante pas parce qu’il est compliqué. Il plante parce que l’entreprise découvre trop tard ses processus flous, ses données sales, ses arbitrages absents et ses utilisateurs mal préparés. Décryptage des erreurs qui transforment un go-live en crise opérationnelle. … Read More

Tags: #ArchitectureSI, #ChangeManagement, #ConduiteDuChangement, #DataQuality, #DéploiementERP, #DetteTechnique, #DirectionInformatique, #Données, #DSI, #entreprise, #ERP, #ERPImplementation, #Formation, #GestionDeProjet, #GouvernanceIT, #Infor, #Intégration, #KeyUsers, #ManagementDeTransition, #Oracle, #Organisation, #Performance, #PMO, #Processus, #projetERP, #RepriseDeControle, #SAP, #SI, #SupportUtilisateurs, #SystèmeInformation, #Transformation, #TransformationDigitale, GoLive, ProcessusMetier

Mauvaise implantation d’ERP : surcoûts, désorganisation et responsabilités partagées

Posted by Guy de Lussigny on juin 10, 2026 | Featured

Une mauvaise implantation d’ERP ne provoque pas seulement des bugs : elle peut entraîner surcoûts, désorganisation, perte de productivité, défiance dans les données, explosion du support et tensions internes. Décryptage des conséquences d’un ERP mal déployé et des responsabilités partagées entre direction générale, métiers, DSI, intégrateur et PMO. … Read More

Tags: #ChangeManagement, #ConduiteDuChangement, #DataQuality, #DéploiementERP, #Désorganisation, #DetteOrganisationnelle, #DirectionInformatique, #Données, #DSI, #ERP, #GestionDeProjet, #GouvernanceIT, #ImplantationERP, #Infor, #IntégrateurERP, #KeyUsers, #ManagementDeTransition, #Métiers, #OracleERP, #PerformanceEntreprise, #PMO, #projetERP, #Responsabilité, #SAP, #SupportUtilisateurs, #Surcoûts, #SystèmeInformation, #Transformation, #TransformationDigitale, GoLive

Ce qu’une organisation doit mettre en place pour réussir durablement

Posted by Guy de Lussigny on juin 10, 2026 | Featured

Réussir durablement ne dépend pas seulement d’une stratégie ou d’un budget. Une organisation performante repose sur un cap clair, une écoute réelle, une gouvernance solide, une contradiction loyale, des responsabilités assumées et une exécution rigoureuse. Décryptage des conditions concrètes qui permettent aux entreprises d’avancer sans désactiver leur intelligence collective. … Read More

Tags: #Confiance, #ContradictionLoyale, #CTO, #cultureentreprise, #Cybersécurité, #DetteTechnique, #DSI, #entreprise, #Execution, #gouvernance, #GouvernanceIT, #IntelligenceCollective, #Leadership, #Management, #ManagementDeTransition, #ManagersIntermediaires, #Organisation, #Performance, #PerformanceDurable, #Priorites, #RepriseDeControle, #Responsabilisation, #RetourTerrain, #SignauxFaibles, #Stratégie, #Transformation

Guide de survie du manager de transition en recherche de mission pendant l’été

Posted by Guy de Lussigny on juin 9, 2026 | Featured

Manager de transition en recherche de mission pendant l’été : comment rester visible, relancer avec élégance, gérer le ghosting professionnel et garder son calme en mode plage. … Read More

Tags: #CabinetsDeManagementDeTransition, #Carrière, #CIO, #ConduiteDuChangement, #CTO, #Dirigeants, #DSI, #Équilibre, #freelance, #GestionDeCrise, #GhostingProfessionnel, #HumourAuTravail, #Indépendants, #Intermission, #Leadership, #LinkedIn, #Management, #ManagementDeTransition, #ManagerDeTransition, #MissionDeTransition, #ModePlage, #RechercheDeMission, #Recrutement, #RéseauProfessionnel, #Résilience, #Stress, #Transformation, #TransitionManagement, #ViePro

Une entreprise ne peut pas se transformer radicalement avec un budget IT de survie

Posted by Guy de Lussigny on juin 9, 2026 | Featured

Une transformation radicale sans budget IT cohérent ne crée pas de vitesse : elle produit de la dette technique, de l’instabilité managériale et une exécution impossible. … Read More

Tags: #Arbitrage, #architectureit, #BudgetIT, #CIO, #Cloud, #ConduiteDuChangement, #CréationDeValeur, #CTO, #Cybersécurité, #Data, #DetteTechnique, #DSI, #entreprise, #ERP, #GouvernanceIT, #IA, #Innovation, #ITLeadership, #Leadership, #Management, #ManagementDeTransition, #Organisation, #performanceopérationnelle, #Résilience, #StratégieIT, #SystèmeDInformation, #Transformation, #TransformationDigitale